Stoisz przed wyborem instytucji, której powierzysz zarządzanie Pracowniczymi Planami Kapitałowymi w Twojej firmie? Odkryj korzyści z PPK w PFR TFI!
W PFR TFI przygotowaliśmy kompleksową ofertę, dzięki której wdrożenie i obsługa PPK w Twojej firmie będą przebiegały sprawnie i angażowały jak najmniej Twojego czasu i środków. Zapewniamy pełne wsparcie naszych ekspertów na każdym etapie tworzenia i prowadzenia Pracowniczych Planów Kapitałowych - zarówno w zakresie działań administracyjnych, operacyjnych, jak i szkoleń dla pracowników i pracodawców, komunikacji oraz obsługi zleceń.
Zapewniamy:
Interaktywna instrukcja krok po kroku przeprowadzi Cię przez cały proces zawierania umowy.
Kompleksowe wsparcie oraz wysoką jakość
Przyjazny system do obsługi
Edukację i szkolenia
Doświadczenie i kompetencje
Zdalny proces wdrożenia i obsługi PPK
Wiarygodność i stabilność
Profesjonalnych zarządzających
Atrakcyjne opłaty za zarządzanie
Synergię Grupy PFR
Przygotuje indywidualny harmonogram wdrożenia PPK uwzględniający specyfikę Twojej organizacji oraz komunikację z pracownikami. Pomoże przejść przez cały proces, przeszkoli z procedur i systemów, przekaże wzory formularzy, deklaracji i materiały dla pracowników.
System iPPK to wsparcie we wdrażaniu i obsłudze PPK. Przyjazne narzędzie umożliwi sprawne zarządzanie programem i wypełnienie obowiązków wobec pracowników, a także pozwoli na automatyzację procesów i ograniczenie zaangażowania z Twojej strony.
Pomagamy wypełnić obowiązki pracodawcy wynikające z przepisów o PPK. Podpowiemy kiedy i o czym poinformować pracowników, jak obsłużyć dyspozycje, w jaki sposób dokonać aktualizacji list zgłoszonych pracowników.
Prowadzimy kompleksowe szkolenia dla Ciebie oraz Twoich pracowników zarówno w siedzibie firmy, jak i online. Osobom odpowiedzialnym za wdrożenie PPK przedstawimy szczegółowe zagadnienia związane z obsługą programu i działaniem systemu iPPK.
Każdego dnia w Polsce powstaje około 1000 firm. One także są zobowiązane do utworzenia PPK, jeśli zatrudniają pracowników. Obowiązują je indywidualne terminy wdrożenia. Umowę o prowadzenie PPK w imieniu u na rzecz pracowników mogą podpisać już po 14 dniach od chwili zatrudnienia pierwszego pracownia i nie później niż 10. dnia miesiąca następującego po miesiącu, w którym upłynął okres 3 miesięcy (90 dni) zatrudnienia tej osoby.
Jako przykład przyjmijmy przedsiębiorcę, który 1 marca zatrudnił pracownika. W takiej sytuacji umowę o prowadzenie PPK będzie mógł zawrzeć pomiędzy 15 marca a 10 czerwca, gdyż okres 90 dni od chwili zatrudnienia upłynie 30 maja. Umowę o zarządzanie z wybraną instytucją finansową powinien podpisać co najmniej 10 dni roboczych wcześniej i nie ma znaczenia to, czy nowy pracownik miał PPK u swojego poprzedniego pracodawcy. Należy pamiętać, że wybór instytucji finansowej powinien być dokonany z udziałem pracowników.
Poziom obsługi, oferowane wsparcie oraz narzędzia, a także osiągane wyniki inwestycyjne w każdej instytucji finansowej zarządzającej PPK mogą być różne. Pamiętaj, że w każdej chwili w porozumieniu z pracownikami możesz przenieść zarządzanie PPK do PFR TFI. Cały proces to tylko kilka etapów:
Pracownicze Plany Kapitałowe to więcej niż tylko program systemowego oszczędzania. To inwestycja w przyszłość, dlatego program zaprojektowano w sposób, który pozwoli uzyskać korzyści przez wszystkie uczestniczące w nim strony - również pracodawcę. W tym miejscu dowiesz się, jakie korzyści możesz uzyskać dzięki PPK.
Atrakcyjne stawki za zarządzanie to tylko jeden z wielu atutów PPK w PFR TFI. Ich poziom jest znacznie niższy niż maksymalny dopuszczalny przez ustawę (0,5% wartości aktywów netto subfunduszu w skali roku).
Pobierane przez nas wynagrodzenie za zarządzanie subfunduszem jest wliczone w cenę jednostki uczestnictwa.
Poza wynagrodzeniem za zarządzanie nie pobieramy żadnych opłat od pracodawcy ani od uczestnika PPK. Zapewniamy bezpłatną obsługę zleceń oraz dostęp do systemów, w tym:
Szukasz informacji o PPK w formie krótkich filmów? Tutaj znajdziesz dodatkowe materiały.
Film instruktażowy iPPK
System iPPK to wsparcie dla każdego pracodawcy we wdrażaniu i obsłudze PPK. Pozwala na pełną obsługę PPK z dowolnego miejsca.
Obejrzyj krótki film, aby dowiedzieć się więcej o wszystkich możliwościach iPPK.
Potrzebujesz więcej szczegółowych informacji, a może szukasz wzorów dokumentów? Przygotowaliśmy dla ciebie zestaw najważniejszych plików.
Chcesz lepiej poznać PPK? Aby umożliwić Ci odkrycie wszystkich korzyści, jaki daje PPK, a także ułatwić korzystanie ze wszystkich jego możliwości, stworzyliśmy Centrum wiedzy o PPK, w którym nasi eksperci odpowiadają na najczęściej zadawane pytania o PPK, wyjaśniają praktyczne aspekty związane z wdrożeniem i obsługą programu. W tym miejscu znajdziesz także niezbędne instrukcje i wzory dokumentów.
Kliknij w poniższy przycisk, aby dowiedzieć się więcej.
Dołącz do Pracowniczych Planów Kapitałowych razem z PFR TFI i skorzystaj z możliwości, które oferuje program. Już dziś zadbaj o przyszłość swoich pracowników i rozwój Twojej firmy.
PPK to wybór, który procentuje.
%20371px.jpg)
